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京新藥業(yè)2021年第一期企業(yè)文化創(chuàng)新培訓圓滿結(jié)束

Release Time: 2021.06.22 Read: 5088 share

6月19-20日,京新藥業(yè)2021年第一期企業(yè)文化創(chuàng)新培訓圓滿結(jié)束。來自各業(yè)務線、各分(子)公司的40余名創(chuàng)新種子齊聚一堂,共同開啟一場創(chuàng)新學習之旅。

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Freda老師采用“初探創(chuàng)新——創(chuàng)新的方法——創(chuàng)新的工具”為課程主線,以深刻翔實的理論講授、形象生動的案例分析、靈活互動的小組研討和結(jié)合知識點的實操練習,將學員們由案例啟發(fā)得出的創(chuàng)新思維植入到日常企業(yè)管理中,實現(xiàn)了創(chuàng)新從意識層面到實際應用的落地。

 

初探創(chuàng)新

創(chuàng)新的標準:業(yè)務導向、價值導向

創(chuàng)新=價值性(成果輸出)+新穎性(新思維、新手段、新方式)+可行性(可執(zhí)行、可落地)

創(chuàng)新種子們依據(jù)主動創(chuàng)新的三大原則(突破思維定式、識別關鍵制約因素并克服、沙盒思考),對創(chuàng)新建立起全面、立體的認識。

 

創(chuàng)新的方法

老師詳細講解了創(chuàng)新五步法,帶領創(chuàng)新種子們體驗15分鐘快速創(chuàng)新,明確創(chuàng)新的完整流程,讓創(chuàng)新從“靈感”變成可遵循的“步驟”。

 

創(chuàng)新的工具

在老師的引導下,創(chuàng)新種子們通過案例分析、話題討論、實踐練習等方式,理解并學習了相應創(chuàng)新工具。學員們積極發(fā)散思維,應用創(chuàng)新工具,掌握高效識別問題和解決問題的流程,針對工作中痛點問題進行實踐練習,建立方案池,對自身未來管理工作作出明晰規(guī)劃。

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兩天的企業(yè)文化創(chuàng)新之旅引領創(chuàng)新種子們抵達全新思維高度,理解創(chuàng)新價值,塑造創(chuàng)新心智,掌握創(chuàng)新工具。作為創(chuàng)新文化的實踐者、傳播者和推動者,創(chuàng)新種子們將在內(nèi)部分享創(chuàng)新方法和工具,推動創(chuàng)新文化的落地。

讓我們建立主動創(chuàng)新的意識,掌握發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機會的能力,從自身的點滴小事開始,從提升手頭工作開始,一起創(chuàng)新吧!

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